chauffeur/chauffeuse de camion

Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. ou experience équivalente. Tâches: Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations. Conduire des camions légers, à des fins spécifiques. Charger et décharger de la marchandise. Conduire des camions ou des ensembles articulés pour transporter des marchandises ou des matériaux. Surveiller l'état des véhicules et effectuer l'inspection des pneus, des phares, des freins, du matériel d'entreposage frigorifique et autre équipement. Inspecter les camions avant, pendant et après le voyage et surveiller tous les aspects des véhicules. Effectuer l'entretien préventif. Recevoir et transmettre l'information au répartiteur central. Bâcher et assurer la sûreté et sécurité de la cargaison. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Autorisation d'utiliser les freins à air comprimé. Permis de catégorie 1/1F/A (semi-remorques). Permis de catégorie 3/3F/DF (camions à remorque, véhicules à plus de 3 essieux). Permis de conduire (Classe 1 ou A). Permis de conduire (Classe 3 ou D). Certification de conducteur/conductrice de chariots élévateurs à fourches. Genre de camionnage et d'équipement: Camion à plate-forme. Camion porteur de plus de 4 600 kg ou 10 000 lb avec 3+ essieux. Expérience de déplacement/transportation: Local. Provincial/territorial. Régional. Courte distance. Sûreté et sécurité: Validation du permis de conduire. Vérification du dossier de conduite. Information de transport et de voyage: Conduire véhicule à transmission manuelle. Permis de conduire valide. Conditions de travail et capacités physiques: Manipuler des charges lourdes. Physiquement exigeant. Poids manipulé: Jusqu'à 45 kg (100 lb). Posséder outils et équipement: Téléphone cellulaire. Chaussures ou bottes à embout d'acier. Qualités personnelles: Flexibilité. Jugement. Fiable. Esprit d'équipe. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?. Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Expérience: 1 an à moins de 2 ans. Options de conditions d'emploi: Horaire flexible. Jour. Fin de semaine. Avantages financiers: Assurance de groupe. Assurance-vie. Régime de pension. Régime enregistré d'épargne-retraite (REER). Soutien pour les personnes handicapées: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux personnes handicapées . Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Aide à répondre aux besoins immédiats des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés en matière d'établissement (par exemple : logement, transport, entreposage, service de garde, vêtements d'hiver, etc.). Soutien pour les jeunes: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes . Soutien pour les vétérans: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux vétérans . Soutien pour les Autochtones: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones . Soutien pour les travailleurs âgés: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge . Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) .