commandant/commandante de bord - transport aérien

Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Tâches: Piloter des avions à voilure fixe ou des hélicoptères. Suivre les procédures d'urgence pour pallier une défectuosité ou une panne de l'équipement. Surveiller les moteurs et les divers circuits en cours de vol. Consigner les défectuosités des instruments et les mesures correctives prises pendant le vol. Coordonner les activités des vols avec le personnel de piste et de contrôle de la circulation aérienne, informer les membres de l'équipage quant aux procédures de vol et de vérification, et diriger les activités des membres de l'équipage en cours de vol. Mener des vérifications en vol, surveiller le fonctionnement de l'appareillage et des systèmes de bord. Mener des inspections pré-vol des avions et vérifier la distribution des passagers et de la cargaison afin d'assurer le respect des spécifications quant au poids et au balancement. Contacter les tours de contrôle pour l'autorisation de décollage, des instructions d'arrivée et d'autres informations. Maintenir le contact avec les agents de régulation des vols et les prévisionnistes en météorologie, signaler et répondre à toute urgence et dysfonctionnement en vol. Préparer des rapports d'évaluation en vol. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Licence de pilote commercial/pilote commerciale - avion à voilure fixe. Licence de pilote de lignes - avion à voilure fixe. Qualification de vol aux instruments. Qualification de vol sur multimoteurs. Sanctions d'instructeur de vol: Avion. Sûreté et sécurité: Examen médical. Information de transport et de voyage: Permis de conduire valide. Disposé à voyager régulièrement. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Souci du détail. Dextérité manuelle. Vision 20/20. Assis, debout et marcher. Distinction des sons. Travail en position assise. Qualités personnelles: Excellente communication orale. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Précis. Relations interpersonnelles efficaces. Flexibilité. Esprit d'initiative. Jugement. Fiable. Valeurs et éthique. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour des quarts de travail ou du travail sur appel?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Options de conditions d'emploi: Tôt le matin. Soir. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Nuit. Sur appel. Jour. Fin de semaine. Heures supplémentaires disponibles. Avantages santé: Prestations d'invalidité. Régime de soins de santé. Protection pour services paramédicaux. Avantages financiers: Selon la convention collective. Prime. Assurance de groupe. Assurance-vie. Régime enregistré d'épargne-retraite (REER). Avantages à long terme: Assurance de soins de longue durée. Autres avantages: Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB). Stationnement gratuit disponible. Loisirs et activités sur place. Assurance voyage. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Soutien pour les Autochtones: Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones . Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones .