directeur/directrice de la planification des opérations

<p><strong>Une opportunité stratégique au sein d?une grande entreprise manufacturière nord-américaine.</strong></p><p>Notre client est un chef de file manufacturier présent à travers l?Amérique du Nord, exploitant plusieurs usines, centres de distribution et opérations logistiques intégrées. Dans un contexte de croissance soutenue et d?évolution de sa chaîne d?approvisionnement, l?organisation souhaite ajouter un(e) <strong>Directeur / Directrice Sales & Operations Execution (S&OE)</strong> pour soutenir l?exécution opérationnelle de ses activités et assurer un niveau exceptionnel de service à la clientèle. Basé sur la rive sud de Montréal, vous jouerez un rôle central entre les ventes, la production, la logistique et la direction des opérations.</p><strong>Votre rôle</strong><p>Relevant du vice-président chaîne d?approvisionnement, vous aurez comme mandat de traduire les plans stratégiques issus du processus S&OP en plans d?exécution concrets et réalisables, tout en assurant un alignement constant entre la demande du marché, les capacités de production et les objectifs d?affaires. Vous serez appelé à intervenir dans un environnement complexe regroupant plusieurs usines et équipes multidisciplinaires réparties à travers différentes régions d?Amérique du Nord.</p><p><strong>Principales responsabilités</strong></p><p><span style="text-decoration: underline;">Leadership opérationnel</span></p><ul><li>Diriger le processus hebdomadaire de Sales & Operations Exécution (S&OE).</li><li>Assurer la coordination entre les équipes de planification de la demande, de l?approvisionnement, de la production, de la distribution, du transport et des ventes.</li><li>Traduire les plans S&OP en plans opérationnels exécutables.</li><li>Agir comme point central de résolution des enjeux opérationnels et des situations d?exception.</li><li>Développer différents scénarios d?exécution afin de minimiser les impacts liés aux fluctuations de la demande ou aux contraintes de capacité.</li></ul><span style="text-decoration: underline;">Gestion de la performance</span><ul><li>Assurer l?atteinte des indicateurs de performance liés au service client (OTIF), aux inventaires et à l?exécution des plans de production.</li><li>Définir et faire évoluer les politiques d?inventaire.</li><li>Standardiser les processus et pratiques de planification à travers les différentes unités d?affaires.</li><li>Utiliser les données et les indicateurs de performance afin de soutenir une prise de décision rapide et factuelle.</li></ul><span style="text-decoration: underline;">Leadership d?équipe</span><ul><li>Diriger une équipe d?environ 10 professionnels et gestionnaires.</li><li>Développer les talents et assurer la relève au sein de l?organisation.</li><li>Mobiliser les équipes autour d?objectifs communs dans un environnement matriciel complexe.</li><li>Influencer efficacement des partenaires d?affaires de haut niveau provenant des ventes, de la production, des finances et de la logistique.</li></ul><strong>Conditions et avantages</strong><ul><li>Poste stratégique ayant un impact direct sur les performances opérationnelles de l?organisation.</li><li>Environnement nord-américain offrant une visibilité auprès de la haute direction.</li><li>Opportunité de contribuer à la transformation et à l?amélioration continue des processus de chaîne d?approvisionnement.</li><li>Salaire de base à partir de 160 000 $, pouvant être supérieur pour un candidat présentant une expérience et une expertise directement alignées avec les exigences du rôle.</li><li>Programme Bonus annuel</li><li>4 semaines de vacances.</li><li>Avantages sociaux dès le jour 1 et régime de retraite après 3 mois.</li><li>Poste en mode hybride</li></ul><strong>Localisation :</strong> Poste basé à Saint-Hubert (Québec, Canada) <br> <strong>Le profil recherché</strong><ul><li>Minimum de 10 ans d?expérience dans des fonctions de planification, chaîne d?approvisionnement, S&OP, S&OE ou gestion des opérations.</li><li>Solide expérienc