opérateur/opératrice de machine - transformation des aliments et boissons

Études: Aucun certificat, diplôme ou grade. Environnement de milieu de travail: Froid/réfrigéré. Milieu de travail: Usine de transformation des aliments. Tâches: Conduire des machines pour transformer et ensacher, mettre en boîte ou empaqueter, selon des procédés divers, les produits d'alimentation. Effectuer des ajustements mineurs sur les machines. Enregistrer des renseignements sur la production. Surveiller les indicateurs, les relevés d'ordinateur et les écrans de contrôle pour vérifier les conditions de transformation prescrites. Nettoyer les machines et les aires de travail. Faire des réglages pour modifier des variables. Tenir le registre de production et autres données pertinentes. Régler et ajuster les machines de transformation et d'empaquetage. Vérifier les produits pour déceler les défauts et assurer la conformité aux normes de la compagnie. Planifier le déroulement des opérations. Effectuer l'entretien préventif. Aider au réglage et au démontage de l'équipement. Effectuer un contrôle de la qualité. Recommander des mesures pour améliorer les méthodes de travail. Sûreté et sécurité: Vérification de casier judiciaire. Conditions de travail et capacités physiques: Tâches répétitives. Manipuler des charges lourdes. Dextérité manuelle. Souci du détail. Debout pour une longue période. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Poids manipulé: Jusqu'à 23 kg (50 lb). Qualités personnelles: Esprit d'équipe. Sens des responsabilités. Capacité d'adaptation. Esprit de collaboration. Gestion du temps. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?. Options de conditions d'emploi: Tôt le matin. Matin. Expérience: Expérience un atout. Options de conditions d'emploi: Jour. Avantages financiers: Prime. Régime de pension. Autres avantages: Stationnement gratuit disponible. Commodités sur place. Loisirs et activités sur place. Autres avantages. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) .