AGENT IMMOBILIER TECNOCASA

TECNOCASA TUNISIE est devenue le premier groupe d'agence immobilières indépendantes du pays et compte actuellement 67 agences dans les régions suivantes: - le Grand Tunis: la banlieue nord-la banlieue sud -el Manezeh-El Manarat- Ennasr-Ariana-Mannouba -Sousse: Sahloul-Sousse Bouhssina-Jaouhara-Corniche -Monastir: La Falaise- Skanes-El Agba-Centreville -Mahdia: Centreville-la zone touristique -Sfax -Kairouan -Bizerte 1.  Informations relatives au poste : Poste n°1 : Conseiller Immobilier (agent immobilier)Horaires de travail : du lundi au vendredi de 09h à13h et de 14h :30 à 19h :30/ le samedi de 09h à13h et de 14h à 18h:30.  Tâches à effectuer : • Véritable travail sur terrain, votre mission consiste à prospecter la clientèle de la zone pour constituer, entretenir et développer un portefeuille. Les principales tâches sont : • Prospecter sur le terrain la clientèle de la zone pour constituer, entretenir et développer un portefeuille. • Conseiller les clients et les assister durant toutes les phases de la négociation. • Participer activement à la vie de l’équipe. • Contribuer au développement du chiffre d’affaires de l’agence • Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de travail de l’entreprise Compétences requises :Ambitieux et doté d’une fibre commerciale Salaire mensuel : la rémunération de base offerte est un fixe de 750 Dinars + un variable par palier qui va de 10% à 20% du chiffre d’affaires généré Type de contrat : SIVP/CDD-CDI Perspective d’évolution de carrière : très  étendue – passage du poste conseiller en immobilier au poste de chef d’agence à un affilié (e) Poste n°02: Conseiller en agence (coordinatrice) Horaires de travail : du lundi au vendredi de 09h à13h et de 14h :30 à 19h :30/ le samedi de 09h à13h et de 14h à 18h:30Tâches à effectuer : Votre mission est de prendre en charge les clients en agence et assurer la promotion des biens  en portefeuille. Les principales tâches sont : Accueillir, informer et répondre aux différentes requêtes des visiteurs et clients de l’agence. Assurer la gestion commerciale et administrative de l’agence Assister l’équipe et veiller au bon fonctionnement de l’agence.  Compétences requises :- ambitieux et doté d’une fibre commerciale Salaire mensuel : la rémunération de base offerte est un fixe de  750 Dinars + un variable par palier qui va de 02% à 06% du chiffre d’affaires généré Type de contrat : SIVP/CDD/CDI