superviseur/superviseure de personnel de bureau

Études: Certificat ou diplôme. Tâches: Organiser les tâches pour accomplir le travail. Former les employés quant aux tâches et aux politiques. Assurer le bon fonctionnement de l'équipement. Résoudre les problèmes professionnels, fournir des conseils techniques et recommander des mesures visant à améliorer la productivité et la qualité des produits. Coordonner, répartir et revoir le travail. Demander ou commander du matériel, de l'équipement et des fournitures. Administration de bureau. Établir les horaires et les procédures de travail. Qualités personnelles: Excellente communication orale. Excellente communication écrite. Sens de l'organisation. Esprit d'équipe. Questions de sélection: Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)?. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Jour.