Chargé(e) de recrutement (H/F)

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Recrutement dédié(e) aux métiers de l'ingénierie et de l'industrie. Dans Ce Cadre, Vous Serez Amené(e) à • Rédiger et publier les annonces. • Mener les actions de sourcing et les présélections téléphoniques • Rédiger les comptes rendus d'entretien • Alimenter les viviers définis sur les offres récurrentes • Mettre à jour l'ATS et suivre ses indicateurs • Formation : Diplômé(e) d’un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou Gestion. • Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement international. • Langues : Maîtrise parfaite du Français et de l’Anglais • Outils : Aisance avec les outils digitaux. • Vous aimez travailler en équipe et être challengé(e). • Vous êtes proactif(ve) avec un excellent relationnel et avez développé une curiosité pour les métiers de l'ingénierie. • Vous êtes une personne tenace, organisée, avec une volonté de réussir des recrutements complexes et stratégiques pour notre Groupe. Vous êtes orienté(e) résultats et êtes reconnu pour votre capacité de closing alors n'hésitez pas à nous communiquer votre CV ! SEGULA Technologies is a global engineering group, boosting the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences, and telecoms. With a presence in more than 30 countries and 140 locations worldwide, the Group prioritizes close relationships with its clients, driven by the expertise of its 15,000 employees. As a leading engineering player putting innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies manages large-scale projects, ranging from initial studies to industrialization and production. SEGULA TECHNOLOGIES is dedicated to gender balance and diversity, recognizing and recruiting talent of all backgrounds. Show more Show less Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Recrutement dédié(e) aux métiers de l'ingénierie et de l'industrie. Dans Ce Cadre, Vous Serez Amené(e) à • Rédiger et publier les annonces. • Mener les actions de sourcing et les présélections téléphoniques • Rédiger les comptes rendus d'entretien • Alimenter les viviers définis sur les offres récurrentes • Mettre à jour l'ATS et suivre ses indicateurs • Formation : Diplômé(e) d’un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou Gestion. • Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement international. • Langues : Maîtrise parfaite du Français et de l’Anglais • Outils : Aisance avec les outils digitaux. • Vous aimez travailler en équipe et être challengé(e). • Vous êtes proactif(ve) avec un excellent relationnel et avez développé une curiosité pour les métiers de l'ingénierie. • Vous êtes une personne tenace, organisée, avec une volonté de réussir des recrutements complexes et stratégiques pour notre Groupe. Vous êtes orienté(e) résultats et êtes reconnu pour votre capacité de closing alors n'hésitez pas à nous communiquer votre CV ! SEGULA Technologies is a global engineering group, boosting the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences, and telecoms. With a presence in more than 30 countries and 140 locations worldwide, the Group prioritizes close relationships with its clients, driven by the expertise of its 15,000 employees. As a leading engineering player putting innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies manages large-scale projects, ranging from initial studies to industrialization and production. SEGULA TECHNOLOGIES is dedicated to gender balance and diversity, recognizing and recruiting talent of all backgrounds. Show more Show less